Falls Sie Arbeitnehmer/in/Arbeitsuchende/r sind, begleitet der Service Grenzüberschreitende Arbeitsvermittlung (Team Grenzarbeit) Sie bei der Suche nach einer Arbeitsstelle im Nachbarland und hilft Ihnen, wenn nötig, bei der Erstellung von Bewerbungsunterlagen sowie bei der Berufsanerkennung.
Falls Sie Arbeitgeber/in sind und Personal im Nachbarland suchen, unterstützen wir Sie, geeignete Bewerber für Ihren Betrieb zu finden.
Auf Wunsch bieten wir Ihnen auch arbeitgeberbezogene Informationsveranstaltungen und Job Speed Dates an, um Ihre offenen Stellen zu besetzen.
Bitte beachten Sie unsere Öffnungszeiten.
Was erwartet Sie und womit müssen Sie rechnen, wenn Sie ins Nachbarland umziehen oder dort eine Arbeit aufnehmen und zum Grenzgänger werden?
Was müssen Sie als Arbeitgeber bedenken, wenn Sie jemanden aus dem Nachbarland einstellen möchten?
Öffnungszeiten:
Mo: 09:00 – 12:00
Di: 14:00 – 17:00
Fr: 09:00 – 12:00
Der Grenzinfopunkt Mönchengladbach ist der richtige Ansprechpartner für Ihre Fragen.
Hier erhalten Sie telefonisch oder persönlich – und kostenlos Informationen und Beratung zu den Steuer- und Sozialversicherungssystemen in Belgien, Deutschland und den Niederlanden.
Über das Anfrageformular können Sie auch schriftlich mit dem Beratungsteam ins Gespräch kommen.
Über unser Anfrageformular können Sie einfach und bequem Ihre Fragen stellen. Die Daten, die Sie im Formular angeben können, werden von uns selbstverständlich vertraulich behandelt und nicht ohne Ihre Zustimmung an Dritte weitergegeben. Ihre Kontaktdaten werden lediglich benötigt, damit wir Kontakt zu Ihnen aufnehmen können. Wenn Sie den Fragebogen vollständig ausfüllen, erleichtern Sie unseren Beratern die Beantwortung Ihrer Anfrage.
Wir möchten Sie bitten, auch Ihre Telefonnummer anzugeben. Denn häufig besteht noch weiterer Klärungsbedarf im Hinblick auf Ihre Anfrage. Daher wäre Ihre Telefonnummer nützlich für uns, um Sie schnell kontaktieren zu können.
Wenn Sie arbeitsuchend sind, betreut Sie das „Team Grenzarbeit“ bei der Suche nach einer Stelle im Nachbarland und hilft Ihnen bei Bedarf sowohl bei der Zusammenstellung einer Bewerbungsmappe als auch beim Verfahren bezüglich Ihrer beruflichen Qualifikation
Wenn Sie Arbeitgeber sind und Personal im Nachbarland suchen, hilft Ihnen das „Team Grenzarbeit“, die richtigen Mitarbeiter für Ihr Unternehmen zu finden. Auf Wunsch bietet das „Team Grenzarbeit“ auch Informationstreffen speziell für Arbeitgeber und Job Speed Dates zur Besetzung Ihrer freien Stelle.
Das niederländische Ministerium für Soziales und Beschäftigung, das deutsche Bundesministerium für Arbeit und Soziales die Europäische Arbeitsbehörde (ELA) luden gemeinsam zur Konferenz „Working Across Borders: Towards a fair 360-degree labour market in the Dutch-German cross-border region“ ein. Die Veranstaltung fand im Juni in Osnabrück statt. Sie bestand aus drei Workshops,
Regiodeal Nord-Limburg Am vergangenen Montag, den 17. Juni, fand die Startveranstaltung des Regionalen Abkommens Nord-Limburg mit dem Arbeitstitel “Auf dem Weg zu einem 360˚-Arbeitsmarkt” statt. Während die regionale Wirtschaft weitgehend grenzüberschreitend verflochten ist, gilt dies für den Arbeitsmarkt noch nicht. Wie kann ein 360-Grad-Arbeitsmarkt erreicht werden? Ein Arbeitsmarkt, der nicht
Mitte Juni besuchten drei Kolleg*innen des SGA Venlo das Logistikunternehmen Seacon logistics in Venlo. Dort erhielten sie einen umfassenden Überblick über die Arbeitsabläufe und Arbeitsbedingungen der Logistikbranche. Zwei langjährig dort beschäftigte Mitarbeiter des Unternehmens führten durch den Betrieb und ermöglichten so einen Einblick in das sehr große, teilautomatisierte Warenlager und
Die Potenziale des deutsch-niederländischen Arbeitsmarkt ausschöpfen, Zusammenarbeit mit Unternehmen, gemeinsam mehr erreichen: Es gibt viele Anknüpfungspunkte für eine Zusammenarbeit zwischen dem Service GrenzArbeit (SGA) in Venlo und dem Supply Chain Valley. Daher fand unlängst ein Austausch vor Ort statt. Marleen Verberkt, Director Community International Supply Chain Valley, hat den SGA-Mitarbeiterinnen
Während die regionale Wirtschaft weitgehend grenzüberschreitend verflochten ist, gilt dies für den Arbeitsmarkt noch nicht. Wie können wir einen 360° Arbeitsmarkt erreichen? Ein Arbeitsmarkt, der nicht an der Grenze aufhört, sondern sich durch eine Angebots- und Nachfrageseite auszeichnet, die auf beiden Seiten der Grenze ihren Weg finden können. Eine notwendige
Wer sich beruflich neu orientieren möchte, denkt selten ans Arbeiten in den Niederlanden. Dass aber gerade der Blick ins Nachbarland neue Perspektiven ermöglicht, haben Lambert Weijs und Julia Dillmann vom Service Grenzarbeit (SGA) in Venlo bei der „Weiterbildungsmesse Mittlerer Niederrhein“ Mitte Mai in Neuss deutlich gemacht. Zusammen mit Weiterbildungsinstituten aus
Im UWV-Gebäude steht nun ein deutsch-niederländisches Beraterteam für alle zur Verfügung, die im Nachbarland eine Arbeit suchen oder eine Stelle anbieten. Am 6. Januar 2020 wurde der Service Grenzüberschreitende Arbeitsvermittlung (SGA) eröffnet.
Der Service wird an zwei Vormittagen und einem Nachmittag besetzt sein mit Arbeitsvermittlern der Agenturen Mönchengladbach und Krefeld, des Jobcenters Kreis Viersen, des UWV und des Grenzinfopunktes.
Insgesamt sind drei Arbeitsvermittler in wechselnder Besetzung vor Ort. Ihre Aufgabe ist es zum einen, Arbeitsuchende bei der Suche nach einer passenden Tätigkeit im Nachbarland zu begleiten. Hierzu zählen neben der Arbeitsvermittlung auch die Unterstützung bei der Erstellung von Bewerbungsunterlagen sowie bei der Berufsanerkennung (falls erforderlich). Zum anderen unterstützt der Service auch Arbeitgeber bei der Suche nach geeignetem Personal jenseits der Grenze.
Auf Anfrage finden im BIZ Mönchengladbach Informationsveranstaltungen für Arbeitsuchende statt. Während dieser Workshops wird auf Fragen bezüglich Sozialversicherungen, Steuern, Krankenversicherung, Kindergeld und Arbeitslosengeld näher eingegangen. Sollten Bewerber/innen tiefergehendere Fragen zu diesen Themen haben, können diese an den Grenzinfopunkt Mönchengladbach verwiesen werden.
Auf Wunsch bietet der Service auch arbeitgeberbezogene Informationsveranstaltungen und Job Speed Dates für Arbeitgeber an, die ihre Stellenangebote mit Bewerber/innen aus dem Nachbarland besetzen möchten.
Agentur für Arbeit
Krefeld
UWV Werkbedrijf
Venlo/Roermond
Jobcenter
Kreis Viersen
Grenzinfopunkt
euregio rhein-maas-nord
Grenzinfopunkt
euregio rhein-maas-nord
UWV Werkbedrijf
Venlo/Roermond
UWV Werkbedrijf
Venlo/Roermond
Agentur für Arbeit
Mönchengladbach
UWV Werkbedrijf
Venlo/Roermond
Auf dieser Seite finden Sie Kurzinfos, Broschüren und Formulare für Grenzgänger und Arbeitgeber, die Grenzgänger einstellen möchten.
Bitte beachten Sie: die hier bereitgestellten Informationen dienen ausschließlich zur Erstinformation. Für eine gezielte Beratung sollten Sie sich an den jeweiligen Berater der Institutionen oder an den EURES-Berater wenden.
Diese Informationen richten sich an Grenzgänger und an Arbeitsuchende aus der deutschen Grenzregion, die eine Stelle in den Niederlanden haben bzw. suchen.
Ausführliche Broschüre für Grenzgänger
Diese Informationen richten sich an Arbeitgeber aus der deutschen Grenzregion, die Personal aus den Niederlanden beschäftigen bzw. beschäftigen wollen.
(Dieses Formular benötigen Grenzgänger aus den Niederlanden, um bei der niederländischen Arbeitsverwaltung UWV Beschäftigungszeiten aus Deutschland nachzuweisen. Es wird immer zusammen mit der Arbeitsbescheinigung International eingereicht (siehe hier unten))
(Diese Bescheinigung wird von deutschen Arbeitgebern für Grenzgänger ausgestellt und wird immer zusammen mit dem PD U1-Antrag eingereicht (siehe hier oben))
(Dieses Formular benötigen Grenzgänger aus Deutschland, um bei der Agentur für Arbeit Beschäftigungszeiten aus den Niederlanden nachzuweisen.)
Öffnungszeiten:
Mo: 09:00 – 12:00
Di: 14:00 – 17:00
Fr: 09:00 – 12:00
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